Important : Pour Postuler, suivre le lien svp (ne pas envoyer de courriel à Paul Robert puisqu'il n'est pas l'employeur):Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si : 1.Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
2.Vous détenez un permis de travail canadien valide.Si vous n'êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L'employeur ne répondra pas à votre candidature.
Tâches :- Superviser le processus de recrutement, incluant la diffusion des annonces d'emploi, la sélection des CV, l'organisation des entretiens et la coordination avec les responsables du recrutement.- Contribuer à l'intégration des nouveaux employés, notamment par la préparation des documents requis et l'organisation des sessions d'accueil.- Tenir à jour les dossiers du personnel ainsi que les bases de données RH, en veillant à la précision et à la confidentialité des informations.- Organiser et coordonner les programmes de formation et de développement des employés.- Répondre aux questions des employés concernant les politiques RH, les avantages sociaux et les procédures internes.- Participer à l'organisation d'événements d'entreprise et d'activités de renforcement d'équipe.- Élaborer des rapports RH réguliers et ponctuels à l'attention de la direction.- Gérer administrativement les dossiers de santé et de sécurité afin de garantir la conformité aux réglementations et l'amélioration continue.- Effectuer toute autre tâche connexe.Salaire à discuter..
SOMMAIRE DE L'EMPLOI
Posté : 09 janv. 2025
Date d'entrée en fonction : 20 janv. 2025
Salaire : .00$ - Horaire
Heures par semaine : 40.00
Nbr de postes : 1
Horaire de travail : Temps plein
DESCRIPTION
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Mots-clés : Coordonnateur/coordonnatrice des ressources humaines 3908 - Lieu : Québec
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