Conseiller/ère ressources humaines

Propair agrandit son équipe des ressources humaines afin de soutenir la croissance de l'entreprise

Comment on se distingue?
En t’offrant :

• Un salaire compétitif;
• De nombreux congés: 10 jours fériés, 10 jours de congé de maladie, congés sociaux, des vacances dès ta première année, etc.;
• Plusieurs activités sociales: Party des fêtes, BBQ de l’été, 5 à 7, reconnaissance des années de service, etc.;
• Un milieu de travail passionnant et dynamique;
• Un régime d’assurance collective et de retraite;
• Une opportunité de te développer dans une équipe RH qui te ressemble.

Comment tu te distingues ?

Déjà en partant, tu as de la facilité à planifier et organise l’ensemble des activités liée au ressources humaines. Pour toi la communication n’a pas de secret. Comme si ce n’était pas assez, tu ADORES le travail d’équipe et ta capacité à gérer plusieurs priorités et échéanciers feront de toi un excellent membre de l'équipe.

Que feras-tu ?

• Gérer les processus de recrutement et de sélection, y compris la rédaction des descriptions de poste, la diffusion des offres d'emploi, la présélection des candidats, les entretiens et les vérifications des références.
• Participer à l'accueil et intégration des nouveaux employés
• Coordonner le processus de fin d’emploi dont les entrevues de départ ;
• Assurer un suivi dans la gestion des évaluations des périodes de probation.
• Administrer, conseiller et informer les employés sur les différents aspects de la rémunération (échelle salariale, les avantages sociaux, assurances collectives, PAE, REER collectif…);
• Participer à des projets en collaboration avec les membres de l’équipe des ressources humaines;

La possibilité de découvrir le monde de l'aviation !